Η επιχειρησιακή κολτούρα στον τρόπο διοίκησης και εφαρμογής της υγείας

Βασιλάκη, Σταματέλλα

Αρχική Σελίδα
→
Πτυχιακές Εργασίες Τμημάτων πρώην ΤΕΙ Δυτικής Ελλάδας
→
Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας
→
Τμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής
→
Προβολή τεκμηρίου

dc.contributor.advisor	Τσιφοπανόπουλος, Φώτης
dc.contributor.author	Βασιλάκη, Σταματέλλα
dc.date.accessioned	2019-06-20T09:21:20Z
dc.date.available	2019-06-20T09:21:20Z
dc.date.issued	2019-06
dc.identifier.uri	http://repository.library.teimes.gr/xmlui/handle/123456789/7819
dc.description.abstract	Είναι δεδομένο ότι η κουλτούρα αποτελεί τρόπο έκφρασης, αντιμετώπισης καταστάσεων, λειτουργίας και δράσης για κάθε άνθρωπο. Η κουλτούρα πηγάζει τόσο από την κοινωνία στην οποία έχει ζήσει κάποιος αλλά και τα βιώματα που τον περιγράφουν. Σε ένα παγκοσμιοποιημένο περιβάλλον όπου η επιχειρηματική δράση περιγράφεται από έντονο ανταγωνισμό η συνεργασία και η αντιμετώπιση δύσκολων καταστάσεων είναι κάτι παραπάνω από δεδομένη. Η κουλτούρα σαφώς διαδραματίζει σημαντικό ρόλο και πρέπει οι επιχειρήσεις να βρουν τρόπο να συνδυάσουν διαφορετικές κουλτούρες που θα μπορέσουν να συνεργαστούν και να πράξουν το καλύτερο δυνατό αποτέλεσμα τόσο σε χαμηλότερα διοικητικά επίπεδα πόσο μάλλον σε ανώτερες διοικητικές θέσεις αλλά και σε θέσεις που απαιτούν ηγετικές δεξιότητες.	el
dc.language.iso	el_GR	el
dc.publisher	ΤΕΙ Δυτικής Ελλάδας	el
dc.subject	Cultural diversity	el
dc.subject	Διαπολιτισμικότητα	el
dc.subject	Κουλτούρα	el
dc.subject	Παγκοσμιοποίηση	el
dc.title	Η επιχειρησιακή κολτούρα στον τρόπο διοίκησης και εφαρμογής της υγείας	el
dc.type	Πτυχιακή Εργασία	el